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      2. 人才策略

        2020-11-24 09:26:40

          北洋以尊重、協調、溝通、激勵的員工管理體系;“親情紐帶式”客戶管理體系;管理程序化、控制節點化的項目管理體系;深化鞏固、拓展發揚的品牌管理體系。四位一體的整合性管理體系結合(專業、創新、和合、卓越)的北洋核心價值觀來吸引一流人才。在北洋,各自都以對方為彼岸,相互搭橋,在競爭中合作,在合作中競爭,共同追求自己心中理想的樂土和精神彼岸。北洋以友和接納優秀人才、注重培養新生力量的人才機制為每一個的北洋人提供廣闊寬松的人才平臺,使得人才最大限度地發揮效能和價值。

          每周的部門培訓學習及外出交流學習機會為您加足動力,共啟精彩空間。

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